- Crossover Dünyasının Yaramaz Çocuğu: 2026 Puma ST-Line Hem Az Yakıyor Hem Şımartıyor
- Mercedes-Benz Otomotiv ve En Yakıt İş Birliği ile Premium Konseptli İlk Hızlı Şarj İstasyonu Açıldı
- Keskin Hatlar, GR Ruhu ve Maksimum Tasarruf: Toyota C-HR 1.8 Hybrid GR Sport İncelemesi
- Geleceğin Kompakt Elektrikli SUV Standartları Yeniden Yazılıyor: Kia EV3 Direksiyonundayız!
- Pazarın Lideri, Jurinin de Favorisi: Renault Clio İkinci Kez “Türkiye’de Yılın Otomobili” Seçildi!
- Hem Şehirli Hem Tasarruflu: Yeni Peugeot 2008 Hybrid e-DCS6
- TURKA’nın Dev Ağı İçin İmzalar Atıldı: 81 İlde 249 İstasyon
- Verimlilikte Mühendislik Dersi: Çift motorlu e:HEV teknolojisi ve akıllı alan yönetimiyle 2026 Honda Jazz Crosstar mercek altında‼️
- Şehir Estetiği Arazi Ruhuyla Buluştu: Yeni Chery Tiggo 7 Artık 4×4!
- Şehrin Yeni Akıllısı: Opel Grandland Hibrit ile Hem Tarz Hem Tasarruf
Toyota Bayileri Boğaziçi Üniversitesi’nde 2 Yıl Süren Eğitimlerini Tamamladı
Toyota bayi sahipleri, genel müdür ve ikinci kuşak bayilerinden oluşan 34 kişilik grup, Boğaziçi Üniversitesi ile birlikte geliştirilen “Bayi Üst Yönetim Gelişim Programı”nı bitirerek diplomalarını aldı. Toyota’nın “insana saygı ve sürekli iyileştirme” anlayışı ile yürütülen eğitimde müşteri ilişkilerinden, strateji belirlemeye, finansal analizlerden insan kaynakları yönetimine kadar birçok konu ayrıntı ve örnekleriyle bayilere aktarıldı. Boğaziçi Üniversitesi’nin uzman öğretim üyeleri ve sektör tecrübesi olan profesyoneller tarafından verilen toplam 2 yıl süren eğitimde katılımcılar 12 modülü tamamladılar.
Mini MBA olarak da adlandırılan programı başarıyla bitirerek diplomalarını Boğaziçi Üniversitesi’nde düzenlenen bir törenle alan katılımcılar, öğrendikleri bilgileri iş hayatına taşıyarak, müşteri memnuniyeti ve satış performanslarını artırma başta olmak üzere karşılaştıkları sorunlar konusunda donanımlı bir hale geldi. Beğeni toplayan “Bayi Üst Yönetim Gelişim Programı” 2015 yılında da Toyota’nın diğer bayilerinin katılımıyla devam edecek.
0 comments