- BYD’nin 2 Elektrikli Amiral Gemisi HAN ve SEAL Türkiye’de
- Kia EV3 ve Yeni EV6 Türkiye’de
- TOYOTA GAZOO Racing WRC’de 4. Kez Üst Üste Markalar Şampiyonu Oldu
- Yeni Nesil MINI Ailesi Dönüşümünü Tamamladı
- Thierry Neuville ve Martijn Wydaeghe İkilisi 2024 WRC Dünya Pilotlar Şampiyonu Oldu
- Fenerium Ürünleri Ford Trucks Özel Tasarım F-MAX Araçları ile Türkiye Yollarına Çıkıyor
- Yeni eSprinter ile Mercedes-Benz Hafif Ticari Araçlar’da Elektrikli Dönüşüm Başlıyor
- Hyundai’den Yenilikçi Bir Elektrikli SUV Mobilitesi: IONIQ 9
- Volkswagen’in Şehirli Elektriklisi ID.4 Satışa Sunuldu
- PEUGEOT, 7 Koltuklu SUV Modeli 5008 ve E-5008’i Türkiye’de Satışa Sundu
İş Dünyasındaki Kadınların Başarılarına Yeni Bir Rol Model; “Didem Aras’ın Başarılarla Dolu Yolculuğu”
Didem Aras, Koçaslanlar Motorlu Araçlar’daki Genel Müdürlük görevine ek olarak, Koçaslanlar Enerji’nin de Genel Müdürü olarak liderliğini sürdürecek.
Didem Aras, Koçaslanlar Holding’in vizyoner liderlerinden biri olarak, sektördeki izlediği benzersiz yolculukla büyük takdir topluyor. Koçaslanlar Motorlu Araçlar’ın Genel Müdürü olarak sürdürdüğü başarılı görevine, Koçaslanlar Enerji’nin Genel Müdürü olarak yapılan yeni atamasıyla güçlü bir adım daha ekliyor. Hem otomotiv hem de enerji sektörlerinde liderlik yapan Aras, sadece bir yönetici olmanın ötesinde, kadın liderlerin iş dünyasında nasıl fark oluşturabileceğinin güçlü bir örneğini sunuyor. Yükselen kariyerinde, cesur kararları ve stratejik vizyonu ile her iki sektörde de kalıcı izler bırakmayı hedefliyor.
- Koçaslanlar Motorlu Araçlar’daki Genel Müdürlük görevinize ek olarak Koçaslanlar Enerji’nin de Genel Müdürü olarak atandınız. Bu yeni görevlendirme hakkında ne söylemek istersiniz?
Koçaslanlar Motorlu Araçlar’daki Genel Müdürlük görevime devam ederken Koçaslanlar Enerji’nin de Genel Müdürü olarak atanmak, kariyerimdeki önemli bir dönüm noktası ve benim için büyük bir gurur kaynağı. İki farklı ancak birbiriyle güçlü bağları olan bu sektörlerde, Koçaslanlar Holding’in yenilikçi vizyonunu temsil etmek ve sürdürülebilir projelere liderlik etmek, benim için hem büyük bir sorumluluk hem de heyecan verici bir gelişim alanı. Yeni görevimle, şirketimizin hem otomotivdeki köklü mirasını ileriye taşımak hem de enerji sektöründe güçlü bir oyuncu haline gelmesine katkıda bulunmaktan mutluluk duyuyorum. Bana duyulan güveni başarıyla karşılamak ve bu dönüşüm sürecine liderlik etmek, en büyük önceliğim olacak.
- Koçaslanlar Holding bünyesindeki uzun kariyer yolculuğunuzda farklı görevler üstlendiniz. Bu süreç, sizi bugün iki farklı sektörün lideri olarak nasıl şekillendirdi?
Koçaslanlar Holding’deki kariyer yolculuğum, farklı alanlarda sorumluluk üstlenerek başladı ve bu süreç, bana geniş bir perspektif kazandırarak profesyonel anlamda derin birikim oluşturmama olanak sağladı. Hem motorlu araçlar hem de enerji sektörlerinde edindiğim bilgi birikimi ve stratejik düşünme yeteneği, bugün her iki sektörde de liderlik yaparken daha kapsamlı ve yenilikçi çözümler geliştirmemi mümkün kılıyor. Koçaslanlar’ın vizyonunu ileriye taşıma sorumluluğunu üstlenmek, benim için sadece bir görev değil, aynı zamanda sürekli ilham veren bir motivasyon kaynağıdır.
- Koçaslanlar Holding’in, enerji sektöründe sunduğu çözümler ve HICI ürünleri hakkında neler söylemek istersiniz?
Koçaslanlar Holding, enerji sektöründe sunduğu ileri teknoloji çözümleriyle sektöre yön veriyor. Özellikle HICI şarj cihazları, yüksek kalite ve dayanıklılığıyla yalnızca Türkiye’de değil, dünya çapında 60’tan fazla ülkede güvenle kullanılıyor. HICI’nin sunduğu pantograf sistemi, şehir içi ulaşımda çevre dostu ve verimli çözümler sunarak, elektrikli otobüslerin hızla yaygınlaşmasını sağlıyor. Bu tür yenilikçi çözümler, Koçaslanlar Holding’in enerji sektöründeki vizyonunu ve sektördeki liderliğini pekiştiriyor.
- Şarj Start markası ile elektrikli araçlara yönelik şarj cihazları sektöründe ürün ve hizmet sunan projelerin başında olmak, sizin için ne ifade ediyor? Bu projelerin kişisel olarak sizi en çok heyecanlandıran yönleri nelerdir?
Bu projeler, kariyerimin dönüm noktalarını temsil etmenin ötesinde, enerji sektörünün geleceğinde kalıcı bir iz bırakma fırsatını da sunuyor. Koçaslanlar Enerji olarak, elektrikli araç şarj altyapısı, sürdürülebilir enerji çözümleri ve yenilikçi teknolojilerle sektördeki dönüşümü hızlandırmak için büyük bir sorumluluk taşıyoruz. Sürdürülebilir bir dünya için anlamlı katkılar sağlayan projelere liderlik etmek, beni en çok motive eden unsurlardan biri. Özellikle, elektrikli araç kullanımının yaygınlaştırılmasıyla çevresel etkileri minimize etmek ve yeni nesil teknolojilerin öncüsü olmak, sadece sektöre değil, aynı zamanda geleceğe katkı sağlamak anlamına geliyor. Bu bağlamda, Koçaslanlar Enerji, yüksek kapasiteli şarj istasyonları, güvenilir enerji yönetim sistemleri ve kullanıcı dostu mobil uygulamalarla sektöre değer katarken, ticari araç filoları için enerji tüketim analizlerini optimize etmek ve verimli şarj çözümleri sunmak gibi önemli adımlar atıyor. Bu vizyon, hem profesyonel hem de kişisel anlamda beni derinden heyecanlandırıyor ve geleceği şekillendirme yolunda daha kararlı adımlar atmamı sağlıyor.
- Koçaslanlar Holding’in bir parçası olarak, şirket kültürü ve değerleri sizi nasıl etkiledi? Bu kültürün liderlik anlayışınıza etkisi ne oldu?
Koçaslanlar Holding’in değerleri, iş yapış biçimimde büyük rol oynadı. Müşteri odaklılık, dürüstlük ve inovasyon, liderlik anlayışımın temel taşlarını oluşturuyor. Bu kültür, hem bireylerin hem de ekiplerin potansiyellerini en iyi şekilde kullanmalarına olanak tanıyor. Şirketin stratejik hedefleri doğrultusunda yenilikçi projelere liderlik ederken, bu değerler benim için bir rehber niteliğinde.
- Kadın lider olarak, Koçaslanlar Holding gibi köklü bir yapıda ve erkek ağırlıklı sektörlerde yer almak size ne gibi sorumluluklar yüklüyor? Bu konuda kadınlara ne gibi mesajlar vermek istersiniz?
Kadın lider olarak, bu sektörde bir rol model olma sorumluluğunu da taşıdığımı düşünüyorum. Koçaslanlar Holding gibi güçlü ve vizyoner bir organizasyonda liderlik yapmak, kadınların iş dünyasında her alanda başarılı olabileceğini kanıtlama açısından eşsiz bir fırsat sunuyor. Bu liderlik pozisyonu, iş dünyasında kadınların potansiyelini özgürce sergileyebileceği bir platform oluşturuyor.
Kadının iş hayatına katılımı yalnızca bir gereklilik değil, aynı zamanda iş dünyasında başarıyı şekillendiren, dönüştüren kritik bir faktör. Kadın lider sayısındaki artış, fırsat eşitliğinin sağlanmasında büyük bir adım olduğunu gösteriyor ve iş dünyasında daha parlak bir geleceğe bizleri inandırıyor. Bu açıdan Koçaslanlar Holding bünyesinde görev almak, kadınların iş dünyasında nasıl güçlü ve kalıcı etkiler oluşturabileceğini görmek adına benim için bir ayrıcalık ve büyük bir fırsat.
- Son olarak iş hayatındaki kadınlara bir mesajınız var mı?
Hiçbir şey imkânsız değildir. Kararlılık, disiplin ve azimle çalışarak, kendinize inandığınız sürece önünüzdeki engelleri aşabilirsiniz. Her zorluk, yeni bir fırsat ve her başarısızlık, büyümek için bir adımdır. Unutmayın, güçlü bir kadın, sadece kendi hedeflerine ulaşmakla kalmaz; aynı zamanda etrafındaki dünyayı da değiştirir. Kendinize güvenin, inançla yol alın ve hayallerinizin peşinden cesurca gidin. Başarı, azimle yol almanın ve asla pes etmemenin sonucudur.
0 comments